Empresas en Venezuela cuentan con líderes sobresalientes

Una alta calificación en su desempeño se otorgan los líderes de las organizaciones en el país, independientemente del área que atienden y del tamaño de su empresa

Por: Jessica Morales  @jessicaamorales

El estudio Perfil del Líder en Venezuela, realizado por la firma PGA Group a las empresas afiliadas a la Cámara Venezolano Americana de Comercio e Industria (VenAmCham), arrojó que quienes dirigen equipos de trabajo en las empresas activas en Venezuela se colocan una puntuación de 89,6 en una escala de 100, una calificación que es considerada “excelente”.

Este estudio se realizó para conocer la autopercepción de los líderes en relación con el ejercicio de su rol. Se desarrolló mediante una encuesta que  fue respondida por 278 personas en 240 organizaciones de distintos sectores, en el mes de octubre de 2016.

Se evaluaron seis dimensiones: Efectividad, Confianza, Modelaje, Comunicación, Adecuación de Estilo y Auto-liderazgo. Su evaluación se presenta en una escala del 1 al 100 en la que menos de 51 indica que está “En Observación”; entre 51 y 74 se considera “Bajo”; entre 75 y 89 es “Bueno”; y entre 90 y 100 es “Excelente”.

La dimensión “Efectividad” estudió la capacidad que tiene el líder de lograr que sus colaboradores estén enfocados, sean responsables, involucrados y reconocidos por su desempeño; la dimensión “Confianza” midió la percepción de capacidad, credibilidad y consistencia que el líder genera en sus colaboradores; mientras que  en la dimensión “Modelaje” se estudió la medida en la que el líder se convierte en una referencia de actuación consistente con la cultura de la empresa.

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